為深入貫徹落實集團高質(zhì)量發(fā)展年的各項要求，安排部署2019年度目標(biāo)任務(wù)，激發(fā)全體員自動自發(fā)投身到攻堅任務(wù)中，集團在2月28日、3月1日分別舉行了2019年度工作會、黨建工作會、安全生產(chǎn)會及中層管理干部集體談話會。集團黨委書記、董事長、總裁謝應(yīng)文分別在會上作工作報告。
2019年度工作會
在《萬眾一心、艱苦奮斗、凝心聚力、共創(chuàng)未來》工作報告中，謝應(yīng)文董事長圍繞全面系統(tǒng)部署了2019 年工作任務(wù)，明確了額工作思路、方法和路徑，梳理了個系統(tǒng)2019年工作重點。報告順應(yīng)形勢、謀劃長遠，提出了一系列新理念、新要求和新部署，具有很強的指導(dǎo)性、針對性和操作性。報告指出，2019年是集團“高質(zhì)量發(fā)展年”，做好2019年工作必須倒排工期、精準發(fā)力、狠抓落實，既立足當(dāng)前、乘勢奮進，又著眼長遠、謀篇布局，全體華川人特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部，要全面強化責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識和使命意識，在大局下謀劃，在大勢中推進，在大事上作為，以更嚴的作風(fēng)、更實的舉措、更拼的精神，全力沖刺年度目標(biāo)任務(wù)，吹響集團高質(zhì)量發(fā)展的進軍號，邁出百年企業(yè)建設(shè)的新步伐。
黨建工作會
在《緊跟集團快速發(fā)展形勢、不斷提高黨建工作質(zhì)量》報告中，謝應(yīng)文董事長全面梳理了集團當(dāng)前黨建工作形勢，對2019年黨建工作主要任務(wù)進行了總體部署，并就如何做好2019年黨建工作、改進工作作風(fēng)抓落實的問題進行了強調(diào)。他表示，全體華川人特別是黨員干部要樹起政治建企的鮮明導(dǎo)向，要始終扭住支部書記抓黨建，要積極探索圍繞生產(chǎn)經(jīng)營抓黨建的方式方法，要突出抓好重點難點工作他要求。他表示，各級要結(jié)合工作會精神，準確把握黨建工作要點內(nèi)容，根據(jù)各單位、各支部具體情況扎實抓好落實。
安全生產(chǎn)會
在《以人為本、堅守紅線、落實責(zé)任、安全發(fā)展》中，謝應(yīng)文董事長對2019年全集團安全生產(chǎn)工作和安全生產(chǎn)形勢進行了分析，并就2019年安全生產(chǎn)工作提出要求。他強調(diào)，集團三大戰(zhàn)役已進入至關(guān)重要決勝階段，各單位施工任務(wù)重、工期緊，這正是安全生產(chǎn)與工程進度的矛盾期，同時也是事故發(fā)生的危險期，希望大家時刻牢記肩負的責(zé)任，時刻不忘人民的安全，居安思危，警鐘長鳴，以更加牢固的安全理念、更加嚴密的安全措施、更加扎實的工作作風(fēng)，把安全生產(chǎn)工作不斷提高到新的水平，為集團安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定作出新的積極的貢獻。
中層管理干部集體談話會
在中層管理干部集體談話會上，謝總主要圍繞“如何當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)干部”，提出了七點要求。一是強調(diào)了領(lǐng)導(dǎo)干部角色的重要性。他強調(diào)擔(dān)任干部不是福利，而是一種責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)者的格局、境界、能力和素質(zhì)的高低直接關(guān)系著團隊的前途和命運，要求各級干部“在其位，謀其職”。二是要求任命的干部要迅速到位、履職。要制定團隊目標(biāo)、擬定計劃及明確措施，從“新手”做起，不怕犯錯，善于摸索、總結(jié)和提升，率領(lǐng)團隊創(chuàng)造性地解決問題。三是要有高度的責(zé)任感和使命感。要認真對待每一件事情，做一個靠譜、誠信的人，對自己、對團隊及合作者負責(zé)任。四是要有較強的外交能力和人格魅力。要有淵博的知識，善于為人處世，向高人“取經(jīng)”，不斷修煉提升，才能讓人欣賞、尊重，達到事半功倍的效果。五是要有一技之長。不論在專業(yè)、哲學(xué)及語言等方面，均可培養(yǎng)自己的特色、提升自己的魅力、塑造自己的威信。六是要有絕對的執(zhí)行力。要把執(zhí)行力作為一項紀律，要做到“服從管理、聽從指揮”，在充分理解上級意圖的基礎(chǔ)上，認真執(zhí)行、加強溝通。七是要全力以赴完成2019年目標(biāo)任務(wù)。要對目標(biāo)進行總體策劃、精心布局、整合資源、分解目標(biāo)、落實責(zé)任、創(chuàng)新機制，確保目標(biāo)任務(wù)全面完成。
會議宣讀了《關(guān)于2019年集團高層領(lǐng)導(dǎo)分工的通知》、《關(guān)于2019年度人才隊伍建設(shè)工作安排的通知》、《關(guān)于優(yōu)化2019年集團管控模式和組織架構(gòu)的通知》以及2019年行政及黨支部人事任免系列文件，分別在工作會及黨建工作會上簽訂了年度目標(biāo)責(zé)任書。黨委副書記施繼梅作2019年黨建工作報告、集團副總裁楊開榮作2019年度集團安全生產(chǎn)工作要點報告，對相關(guān)工作作了進一步部署安排。
（2019年度工作會目標(biāo)責(zé)任書簽訂現(xiàn)場部分照片）
（2019年黨建工作會目標(biāo)責(zé)任書簽訂現(xiàn)場部分照片）
會議號召，新時代是奮斗者的時代，也是在奮斗中成就偉業(yè)、造就人才的時代。2019年新征程已拉開帷幕，有風(fēng)有雨是常態(tài)、風(fēng)雨無阻是心態(tài)、風(fēng)雨兼程是狀態(tài)，我們必須努力奔跑、不懼風(fēng)雨，為民族、為國家、為夢想、為藍圖而艱苦奮斗。在“標(biāo)兵漸行漸遠、追兵越來越近”的關(guān)鍵時期，讓我們?nèi)f眾一心、眾志成城、凝心聚力、排除萬難，以優(yōu)異成績獻禮新中國成立70周年，以踏平坎坷成大道、斗罷艱險又出發(fā)的宏偉氣魄開創(chuàng)更加美好的明天！
集團常務(wù)副總裁駱小紅，黨委副書記施繼梅，副總裁楊開榮、熊文，總裁助理、華北指揮部指揮長陳杰，總裁助理華北指揮部副指揮長牟世輝、工會主席楊曉蕓出席會議，集團總部全體員工，片區(qū)指揮部、營達公司領(lǐng)導(dǎo)班子、分子公司總部處室負責(zé)人及以上員工，第一分公司負責(zé)人，參加會議的還有各黨支部書記、安全生產(chǎn)委員會全員、子公司班子成員、安全處、工程處處長。
